Humaniser

Humaniser : Agir en offrant à l’autre du positif !

Humaniser c’est toujours agir en éclairant sa conscience. Agir avec tact et justice que ce soit dans le milieu professionnel ou dans la vie personnelle, c’est adopter une conduite qui, dans le temps, se révélera favorable pour chacun.

Comment humaniser ?

Pour humaniser, il suffit de se projeter dans un système où personne ne sera lésé, dans une dynamique où l’acteur et le bénéficiaire d’une décision seront gagnants. Pour ce faire, vous pouvez suivre ces 5 étapes :

Veillez à ce que vos actes favorisent et valorisent chacun. Pour cela, trouvez s’il le faut des compromis.
Proposez par conséquent du positif mais ne forcez jamais l’autre à le recevoir “pour son bien”
Interdisez-vous ensuite d’intervenir dans la conscience de quiconque (ex : ne pas culpabiliser une personne, veillez à ne pas l’intimider pour obtenir ce que vous attendez de lui, n’entamez pas sa confiance en lui par des propos négatifs)
Evitez d’agir au nom du “mal pour le bien” (une situation éprouvante n’est pas forcément une expérience enrichissante!)
Acceptez enfin qu’un jugement puisse être erroné de…bonne foi !